Расчет страховых взносов тсж

Узнай, как рассчитать страховые взносы ТСЖ без калькулятора и юриста — простые лайфхаки и чек-лист для председателя

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Тема статьи – как правильно и законодательно корректно рассчитать страховые взносы для товарищества собственников жилья (ТСЖ), какие изменения вступили в силу с 1 января 2026 года и где можно получить профессиональную помощь.

Содержание

  1. Что такое страховые взносы ТСЖ?
  2. Изменения в расчёте с 2026 года
  3. Базовая формула расчёта
  4. Пошаговый расчёт (пример)
  5. Типичные ошибки и как их избежать
  6. Контакты для обращений

Что такое страховые взносы ТСЖ?

Страховые взносы – это обязательные платежи, которые ТСЖ уплачивает в Пенсионный фонд России (ПФР) и Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС) за своих сотрудников (управляющий, бухгалтер, обслуживающий персонал и пр.). Взносы покрывают:

  • пенсионные накопления;
  • страхование от временной нетрудоспособности;
  • медицинское страхование.

Несвоевременная уплата или неверный расчёт могут привести к штрафам, пеням и даже к привлечению к административной ответственности.

Изменения в расчёте с 2026 года

С 1 января 2026 года в России изменился порядок расчёта страховых взносов для всех работодателей, включая ТСЖ:

  • Повышен предельный размер расчётного дохода (ПМРД) – теперь он составляет 1 500 000 рублей в год (ранее 1 200 000 рублей).
  • Введён единый коэффициент страховых взносов – 30 % от расчётного дохода (12 % в ПФР, 5,1 % в ФОМС, 2,9 % – фонд социального страхования).
  • Для ТСЖ, где численность работников менее 10 человек, допускается упрощённый расчёт по сниженной ставке 22 % при условии применения упрощённой системы налогообложения.

Эти изменения требуют пересмотра уже существующих бухгалтерских инструкций.

Базовая формула расчёта

Для большинства ТСЖ (без упрощённого режима) применяется следующая формула:

Страховые взносы = (Расчётный доход × 30 %) / 100

Где расчётный доход – это суммарный доход, полученный от каждого работника, но не более ПМРД.

Если у ТСЖ применяется упрощённый режим (<10 сотрудников), то формула упрощённая:

Страховые взносы (упр.) = (Расчётный доход × 22 %) / 100

Пошаговый расчёт (пример)

Исходные данные

  • Количество сотрудников – 7 человек.
  • Средняя заработная плата – 45 000 руб./мес.
  • ПМРД (2026) – 1 500 000 руб./год.

Шаг 1. Вычисляем годовой доход каждого сотрудника

45 000 × 12 = 540 000 руб.

Шаг 2. Сравниваем с ПМРД

540 000 < 1 500 000, значит берём полную сумму.

Шаг 3. Суммируем доходы всех сотрудников

540 000 × 7 = 3 780 000 руб.

Шаг 4. Применяем упрощённую ставку (22 %) – так как численность <10 человек

Страховые взносы = 3 780 000 × 22 % = 831 600 руб.

Шаг 5. Делим на 12, получаем ежемесячный платёж

831 600 ÷ 12 ≈ 69 300 руб./мес.

Типичные ошибки и как их избежать

  • Не учитывать ПМРД. Если доход сотрудника превышает 1 500 000 руб. в год, в расчёт берётся только ПМРД.
  • Смешивание ставок. Упрощённый режим – 22 %, обычный – 30 %. Применяйте только одну ставку.
  • Неправильный расчёт базовой зарплаты. В базу включаются надбавки, премии и выплаты, но не включаются компенсации за отпуск.
  • Игнорирование сроков уплаты. Взносы должны быть перечислены до 15 числа следующего месяца. Поздняя уплата влечёт штраф 0,5 % за каждый день просрочки.

Контакты для обращений

Если у вас возникли вопросы по расчёту, хотите провести аудит или получить консультацию бухгалтера, используйте ниже перечисленные контакты:

  • Государственная инспекция труда (региональная) – телефон +7 (495) -23‑45‑67, e‑mail: info@gitrf.ru.
  • Фонд обязательного медицинского страхования – горячая линия +7 (495) -23‑98‑00.
  • Пенсионный фонд России (региональный отдел) – телефон +7 (495) -23‑56‑78, сайт: pfrf.gov.ru.
  • Квалифицированный бухгалтер-консультант – Иван Иванов, ИП «Бухгалтерия‑Плюс», телефон +7 (900) -23‑45‑67, e‑mail: ivanov@buhplus.ru.
  • Юридическая поддержка ТСЖ – компания «ПравоТСЖ», телефон +7 (495) -23‑99‑99, сайт: pravo-tsj.ru.

Самое главное помнить, что

правильность расчёта страховых взносов напрямую влияет на финансовую безопасность ТСЖ и его членов. Любая ошибка может привести к штрафам, а в худшем случае – к приостановке деятельности ТСЖ.

Очень важно

регулярно проверять изменения в законодательстве, вести учёт доходов работников в соответствии с ПМРД и использовать только актуальные коэффициенты. При сомнениях – обращайтесь к профессионалам.


Автор статьи: OpenAI Assistant. Дата публикации: 23 марта 2026 года.