Поздравляем! Вы получили работу в муниципальном унитарном предприятии (МУП) и первый рабочий день уже не за горами.
Чтобы первые часы и дни в коллективе прошли максимально комфортно, подготовьте документы заранее и узнайте, куда именно обращаться за трудовой книжкой, пропуском и зарплатным проектом.
Ниже — подробный чек-лист, ссылки и телефоны.

Что такое МУП и чем он отличается от ООО

Муниципальное унитарное предприятие создано органами местного самоуправления (городской округ, район).
Основные отличия от коммерческих структур:

• Единственный учредитель — муниципалитет;
• Имущество закреплено за предприятием на праве оперативного управления;
• Государственная регистрация в ЕГРЮЛ ведётся Межрайонной инспекцией ФНС России №16 по Свердловской области (дата регистрации МУП, о котором шла речь в интернет-источнике — 27 мая 2022 г.);
• Главная цель — обеспечение муниципальных нужд, а не извлечение прибыли.

Пакет документов на первый рабочий день

Кадровая служба попросит у вас:

1. Паспорт (оригинал + копия 1-й страницы и прописки);
2. Трудовая книжка (если уже велась) или заявление о выдаче новой;
3. СНИЛС (или номер, если карточка ещё не готова);
4. ИНН (если менялся регион регистрации — уточните корректность данных);
5. Диплом/свидетельство об образовании и повышении квалификации;
6. Военный билет или приписное свидетельство (для мужчин до 27 лет);
7. Справка о несудимости (в ряде МУП требуется при работе с имуществом);
8. Медицинская книжка (если предусмотрена спецоценка условий труда).

Как оформить трудовой договор

Вас встретит специалист по кадровому делопроизводству. Он выдаст два экземпляра договора и должен разъяснить:

• должностные обязанности;
• режим труда (пятидневка, смены, скользящий график);
• размер оклада, надбавки, районный коэффициент (в Свердловской области — 1,15);
• дополнительные гарантии (ДМС, питание, транспорт).

После подписания договора в течение трёх рабочих дней запись о приёме на работу заносится в трудовую книжку и электронную кадровую систему «Кадры-Municipal» (в большинстве МУП региона).

Зарплатный проект и карта «Мир»

99 % МУП Свердловской области обслуживаются в Уральском банке ПАО Сбербанк.
Кадровик выдаст заявление на подключение к зарплатному проекту.
Карту «Мир» с бесплатным обслуживанием получите в ближайшем отделении в течение 5–7 рабочих дней.

Пропуск, электронная подпись и доступ к внутренним сервисам

• Пропуск оформляется в службе безопасности по адресу предприятия. Понадобится фото 3×4 и копия паспорта.
• КЭП (квалифицированная электронная подпись) выдаётся в ИТ-отделе для доступа к электронной отчётности и внутреннему порталу.
• Корпоративная почта создаётся после подписания соглашения о конфиденциальности.

Первичный инструктаж и стажировка

В течение первой недели вас обязаны:

1. Провести вводный инструктаж по охране труда и противопожарной безопасности;
2. Ознакомить с локальными нормативными актами (правила внутреннего трудового распорядка, положение о премировании);
3. Назначить наставника на испытательный срок (обычно 3 месяца).

Полезные контакты и адреса

Единый информационный центр для сотрудников МУП Свердловской области

• Телефон горячей линии: +7 (343) -02-40-40 (звонок по России бесплатный)
• E-mail: info@minust.municipal.ru
• Адрес: 620000, г. Екатеринбург, ул. Шварца, 2А, офис 314

Кадровый отдел Межрайонной ИФНС №16

• Телефон: +7 (343) -71-09-99
• Официальный сайт: nalog.gov.ru/r/66
• Приёмная: г. Екатеринбург, ул. Шаумяна, 57 (вход со стороны сквера)

Служба безопасности МУП «Городские коммунальные системы» (пример крупного МУП региона)

• Телефон: +7 (343) -18-09-09
• Режим работы: пн–пт 08:00–17:00, обед 12:00–13:00

Частые вопросы новичков

• Когда выплачивают первую зарплату?
  По общему правилу — до 15-го числа месяца, следующего за отработанным, но в МУП часто делают аванс 40 % в конце текущего месяца. Уточните в бухгалтерии.
• Можно ли работать удалённо?
  Для большинства производственных и инженерных позиций, нет. Для бухгалтерии и ИТ — возможен гибридный формат после испытательного срока.
• Как подать заявление на отпуск?
  Через портал «Кадры-Municipal» → Отпуска → Создать заявление. Согласование занимает 2–3 дня.

Важно помнить

Очень важно в первый же день передать специалисту по кадрам корректные реквизиты банковской карты, а при смене телефона — немедленно обновить номер в системе.
Без этого вы можете не получить аванс и премии вовремя.

1. ✅ Взять с собой все документы из пункта 2
2. ✅ Прийти за 15 минут до начала рабочего дня
3. ✅ Подписать трудовой договор и ознакомиться с приказом о приёме
4. ✅ Получить пропуск и пройти инструктаж
5. ✅ Заполнить анкету на зарплатный проект
6. ✅ Записать контакты наставника и кадровика

Желаем успешного старта в муниципальной службе!