Кому писать заявление на отпуск председателю тсж

Узнайте, куда отнести заявление на отпуск председателю ТСЖ и как оформить всё без лишней суеты

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Даже самому загруженному председателю ТСЖ иногда необходимо взять отпуск.
Однако, в отличие от обычного работника, председатель одновременно является и
руководителем, и наймётным управляющим. Поэтому вопрос «кому подавать заявление?»
вызывает путаницу. Ниже, подробная инструкция, типовые шаблоны и актуальные контакты,
куда обращаться в 2026 году.

Определяемся со статусом председателя

  1. Председатель работает по договору/трудовому соглашению
    Тогда он, как и любой сотрудник, имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
    Заявление пишет на имя общего собрания собственников (или на Совет ТСЖ,
    если таковой создан) и одновременно дублирует копию в бухгалтерию ТСЖ.
  2. Председатель — добровольный неоплачиваемый координатор
    В этом случае формального отпуска нет. Однако он обязан уведомить собрание/совет
    о временном отсутствии и передать дела преемнику. Письменное уведомление
    оформляется в произвольной форме и направляется в Совет ТСЖ или через
    электронную доску объявлений.

Кому именно подаётся заявление

Ситуация Адресат заявления Куда отправлять
Председатель, штатный работник ТСЖ Общее собрание собственников
(через Совет ТСЖ)
  • оригинал — в канцелярию ТСЖ;
  • копию — бухгалтеру;
  • электронный вариант — на e-mail совета.
Нет Совета ТСЖ Каждому собственнику (рассылка)
  • бумажная копия — в почтовые ящики;
  • фото приказа — в чат дома/в мессенджере.

Шаблон заявления на отпуск председателя ТСЖ

Внимание! Документ составляется в двух экземплярах и заверяется личной подписью.

Общему собранию собственников помещений
МКД № 15 по ул. Лесной, г. Москва
от председателя ТСЖ «Лесной-15»
Иванова И.И.

 ЗАЯВЛЕНИЕ
 о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

Прошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск
с 01 августа 2026 г. по 14 августа 2026 г. включительно
(14 календарных дней).

Во время моего отсутствия исполняющим обязанности
председателя ТСЖ назначаю заместителя, Петрова П.П.
(тел. +7 -99 123-45-67, e-mail: petrov@mail.ru).

Приложения:
Приказ о назначении Петрова П.П. временно
исполняющим обязанности (подпись, печать).
Копия приказа о зачислении отпускных.

«23» марта 2026 г. ____________ /Иванов И.И./

Куда и как подать заявление: контакты и каналы

  • Лично в офис ТСЖ
    Адрес: 125080, г. Москва, ул. Лесная, д. 15, офис 1 (1-й этаж, рядом с консьержкой)
    Время приёма: пн-пт 09:00–18:00 (обед 13:00–14:00)
    Телефон приёмной: +7 (495) -23-45-67
  • E-mail Совета ТСЖ
    sovet@les15.ru
    В теме письма указать: «Заявление на отпуск председателя (Иванов И.И.)»
  • Электронная приёмная ГосЖКХ Москвы (если нужна консультация по Трудовому кодексу)
    Онлайн-форма: https://www.goszhkh.ru/moscow/feedback
    Горячая линия: +7 (495) -00-11-22 (круглосуточно)
  • Консультация юриста по ЖКХ (бесплатно)
    Московская палата адвокатов: +7 (495) -89-45-61
    E-mail: consult@advokat.msk.ru
  • Интерактивный чат в Telegram
    Канал «ТСЖ Помощь» — t.me/tsj_help
    Администраторы отвечают ежедневно 10:00–20:00 (мск)

Алгоритм после подачи заявления

  1. Совет ТСЖ или ревизионная комиссия проводит внеочередное заседание (можно заочно через e-mail и чат).
  2. На заседании утверждается временный исполняющий обязанности председателя.
  3. Совет издаёт приказ и сообщает об этом всем собственникам (рассылка, доска объявлений).
  4. Оригинал заявления хранится в делопроизводстве ТСЖ не менее 5 лет.

Частые ошибки

❌ Неправильный адресат. Нельзя писать «в ЖКХ» или «в управу» — эти органы не работодатели.
❌ Отсутствие копии бухгалтеру. Без копии не начислят отпускные.
❌ Игнор уведомления собственников. Даже если формально председатель работает «за договором»,
собственники имеют право знать о временной замене.

Чётко определите свой статус (штатный/добровольный), выберите правильного адресата
(Совет ТСЖ или собрание), используйте предложенный шаблон и отправьте заявление
по указанным контактам. Тогда ваш отпуск пройдёт без юридических рисков,
а обязанности председателя будут официально переданы доверенному лицу.