Подписание нового Коллективного договора в ПАО «Россети Центр» и ПАО «Россети Центр и Приволжье» стало важным этапом развития социального партнёрства между работодателем и профсоюзами. Документ заключён на три года и вступил в силу с 01 января 2024 года, защищая права и закрепляя социальные гарантии более чем для 25 000 работников компании.
Ключевые положения Коллективного договора 2024-2026 гг.
- Обновлённый «кафетерий льгот» – сотрудники могут выбирать наиболее значимые для себя дополнительные компенсации: спорт, ДМС, отдых, обучение детей и др.
- Индексация заработной платы – минимальный ежегодный рост оплаты труда не ниже официального уровня инфляции + 2 %.
- Дополнительные гарантии для работников вахтового и сменного режима труда: повышенные коэффициенты, питание, санаторно-курортное лечение.
- Поддержка молодых специалистов:
- единовременное пособие при приёме на работу до 50 000 ₽;
- оплата первого профессионального аттестационного экзамена;
- льготное ипотечное кредитование по партнёрским программам.
- Гарантии безопасности труда – обязательное обеспечение спецодеждой, СИЗ, прохождение медосмотров за счёт компании, проведение внеочередных инструктажей.
- Дополнительные пенсионные накопления – работодатель ежемесячно перечисляет 3 % от фонда оплаты труда на негосударственное пенсионное обеспечение.
Как заключить / продлить Коллективный договор в филиалах «Россети Центр»
Процедура регулируется ст. 41–47 ТК РФ и включает:
- создание двусторонней комиссии (представители работодателя и профсоюза);
- разработку проекта, согласование и подписание;
- регистрацию в органах Роструда и размещение внутри компании.
Типовые формы документов для подключения и перераспределения мощности
Для обеспечения надёжного электроснабжения потребителей «Россети Центр» предлагают следующие скачиваемые бланки:
- Форма типового договора для физических лиц (15 кВт – 5 МВт) – 198 Кб, PDF
- Форма соглашения о перераспределении максимальной мощности – 157 Кб, PDF
- Форма типового договора для юридических лиц и ИП (670 кВт – 5 МВт) – 159 Кб, PDF
Контактный центр и адреса для обращений
Центральный офис ПАО «Россети Центр»
105066, г. Москва, ул. Нижняя Красносельская, д. 12/15
Телефон: +7 (495) -37-03-03
E-mail: info@rosseti-centr.ru
Круглосуточная справочная служба
8 (800) -20-0-220 (звонок по РФ бесплатный)
Часы работы: 24/7
Центры обслуживания клиентов «Россети Центр»
- Белгородский филиал: г. Белгород, ул. Народная, 67, офис 201, тел. +7 (4722) -7-01-01
- Брянский филиал: г. Брянск, ул. Ульянова, 42, тел. +7 (4832) -9-90-00
- Владимирский филиал: г. Владимир, ул. Дворянская, 35, тел. +7 (4922) -7-50-00
- Калужский филиал: г. Калуга, ул. Ленина, 104, офис 504, тел. +7 (4842) -6-21-00
Онлайн-обращения и сервисы
Личный кабинет потребителя
Форма обратной связи
Краткая справка: сроки действия коллективных договоров в компаниях холдинга
| Компания | Период действия |
|---|---|
| ПАО «Россети Центр» | 2024-2026 гг. |
| ПАО «Россети Московский регион» | 2024-2026 гг., награждён благодарностью Губернатора МО |
| ПАО «Ростелеком» | 2024-2026 гг. |
| ФГУП «РТРС» | 2023-2026 гг. |
Коллективный договор ПАО «Россети Центр» на 2024-2026 гг. – это современный, социально ориентированный документ, который обеспечивает стабильность трудовых отношений, системную защиту прав работников и реальные механизмы повышения их благосостояния. При возникновении вопросов по заключению, изменению или реализации положений договора можно воспользоваться контактами, указанными выше.