Образовательное структурное подразделение общества с ограниченной ответственностью (ООО) — это специализированное обособленное звено‚ создаваемое внутри хозяйствующего субъекта исключительно для реализации образовательной деятельности. Его правовой статус регламентируется Федеральным законом от № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»‚ а также локальными нормативными актами организации.
Ключевые признаки образовательного структурного подразделения ООО
- Отсутствие самостоятельного юридического лица — подразделение действует на основании приказа директора ООО и входит в его состав.
- Специализированный характер деятельности — реализует образовательные программы любого уровня‚ направленности и формы обучения (очная‚ очно-заочная‚ дистанционная).
- Отсутствие отдельного баланса и расчётного счёта — все финансовые операции проходят через головную организацию.
- Наличие собственного штатного расписания — утверждается приказом директора ООО и может включать педагогических‚ медицинских‚ административных и технических работников.
- Обособленное место нахождения — может располагаться как по адресу головного ООО‚ так и по иному адресу‚ но не совпадает с адресом филиала.
Типовые структурные подразделения в ООО с образовательной лицензией
| Тип подразделения | Основные задачи | Пример |
|---|---|---|
| Филиал | Реализация основных образовательных программ вне места нахождения ООО | Филиал «Трио-Центр» в Невском районе СПб |
| Кафедра / Отделение | Учебно-методическое и научное обеспечение конкретного направления подготовки | Кафедра дошкольной педагогики |
| Логопедический пункт | Коррекционно-развивающая работа с детьми ОВЗ | Логопедический пункт при ГБОУ Школа № 350 |
| Центр дополнительного образования | Кружки‚ секции‚ профильные смены в каникулярное время | ЦДО «Созвездие» |
| Оздоровительно-образовательный лагерь | Круглогодичное оздоровление и обучение во внеучебное время | Лагерь «Звёздный» |
Как создаётся образовательное структурное подразделение по закону
- Шаг 1. Решение учредителей ООО о необходимости создания подразделения.
- Шаг 2. Разработка и утверждение Положения о структурном подразделении (в соответствии с ч. 6 ст. 31 ФЗ-273).
- Шаг 3. Корректировка штатного расписания и локальных актов (в т. ч. по охране труда‚ финансово-хозяйственной деятельности).
- Шаг 4. Внесение изменений в ЕГРЮЛ (если подразделение имеет обособленное место нахождения).
- Шаг 5. Уведомление Рособрнадзора и территориального органа Роспотребнадзора (при необходимости).
Отличие структурного подразделения от детского сада при школе
Законодательство не даёт универсального определения «структурного подразделения»‚ но в практике сложились следующие критерии:
- Дошкольная группа (структурное подразделение):
- создана приказом директора школы;
- входит в штатное расписание школы;
- не имеет отдельного свидетельства о государственной регистрации.
- Детский сад как юридическое лицо:
- регистрируется в ЕГРЮЛ отдельно;
- имеет собственное руководство и баланс;
- оформляет лицензию и санитарно-эпидемиологическое заключение самостоятельно.
Контакты для обращений и консультаций
- ГБОУ Школа № 350‚ логопедический пункт
Адрес: 193230‚ Санкт-Петербург‚ улица Тельмана‚ дом 34‚ литера Б
- ООО «Трио» (Центр дополнительного образования)
Телефон горячей линии: +7 (812) -00-00-00
Эл. почта: info@trio-edu.ru - Управление Рособрнадзора по Санкт-Петербургу
Адрес: 191124‚ СПб‚ наб. р. Фонтанки‚ 44
Телефон: +7 (812) -76-58-54 - Министерство просвещения РФ
Официальный сайт: https://edu.gov.ru
Внимание! Перед обращением рекомендуем подготовить копии учредительных документов ООО‚ приказа о создании структурного подразделения и штатного расписания — это существенно ускорит рассмотрение вашего вопроса.