Общая численность персонала водоканалов
На начало 2025 года в России функционирует более 2 750 организаций водоснабжения и водоотведения (муниципальных и акционерных).
По оценке Ассоциации «РосВодоКанал»‚ общая численность работников отрасли составляет:
- ≈ 550 000 человек — штатный персонал водоканалов и сетевых предприятий;
- ≈ 75 000 человек — сотрудники подрядных и сервисных организаций (ремонт‚ лабораторный контроль‚ автотранспорт).
Таким образом‚ свыше 625 000 человек занято в отрасли «Водоснабжение и водоотведение» по коду ОКВЭД 36.0.
Структура и ключевые профессии
Коллективы водоканалов представлены следующими категориями:
- Оперативный персонал — 53 %:
- операторы насосных станций;
- водители автоцистерн и спецтехники;
- мастера по ремонту сетей.
- Инженерно-технический состав — 22 %:
- инженеры-водопроводчики;
- энергетики;
- автоматизаторы и электронщики.
- Лаборатории и контроль качества — 7 %:
- химики-аналитики;
- микробиологи.
- Административно-управленческий персонал — 5 %.
- Прочие вспомогательные специальности (бухгалтерия‚ охрана‚ склад), 13 %.
Динамика численности за последние 5 лет
| Год | Численность‚ тыс. чел. | Изменение‚ % к предыдущему году |
|---|---|---|
| 2021 | 640 | – |
| 2022 | 635 | –0‚8 % |
| 2023 | 630 | –0‚8 % |
| 2024 | 628 | –0‚3 % |
| 2025 (оценка) | 625 | –0‚5 % |
Источник: отчёты «РосВодоКанал» и Росстат‚ форма № П-4.
Причины снижения численности:
- автоматизация насосных станций и внедрение SCADA-систем;
- цифровизация лабораторного контроля (роботизированные пробоотборники);
- оптимизация штатов при объединении мелких водоканалов в кластеры.
Региональное распределение (топ-5 субъектов)
- Москва и Московская область, 42 000 человек
- Санкт-Петербург и Ленинградская область — 28 000 человек
- Краснодарский край — 18 500 человек
- Ростовская область — 11 200 человек
- Свердловская область — 10 800 человек
Планы по 2030 году
Национальный проект «Чистая вода» предусматривает:
- создание еще 28 000 рабочих мест в связи с масштабным строительством станций обратного осмоса и водоводов II-го кольца Москвы;
- переподготовку 35 000 специалистов по программам «Ворлдскиллс Россия» в рамках повышения квалификации;
- снижение доли ручного труда на 15 % за счёт роботизированного ремонта трубопроводов диаметром до 500 мм.
Контакты для обращений
Федеральные структуры
- Минстрой России (Департамент ЖКХ и водоснабжения)
Адрес: 109147‚ г. Москва‚ ул. Старая Басманная‚ д. 18
Тел.: +7 (495) -23-74-40
Email: jkh@minstroy.gov.ru - Ассоциация «РосВодоКанал»
Адрес: 123112‚ г. Москва‚ Пресненская наб.‚ д. 8‚ «Башня на набережной»‚ 14 этаж
Тел.: +7 (495) -87-47-47
Email: info@rosvodokanal.ru
Сайт: rosvodokanal.ru - Росстат (форма № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников»)
Горячая линия: ###-###-####
Email: stat@gks.ru
Региональные примеры
- Мосводоканал
Тел.: +7 (499) -63-33-33
Центр обращений: mosvodokanal.ru/feedback - Водоканал Санкт-Петербурга
Тел.: +7 (812) -05-11-11
Email: info@vodokanal.spb.ru
Краткий вывод
Несмотря на ежегодное сокращение общей численности (625 тыс. человек в 2025 г.)‚ отрасль водоснабжения остаётся одной из самых трудоёмких в ЖКХ. Активное внедрение цифровых технологий позволяет сохранять качество услуг при постепенном сокращении занятых‚ а новые инвестпроекты до 2030 года создадут десятки тысяч дополнительных рабочих мест.