Россети Сибирь – крупнейший энергосбытовой и сетевой оператор в Сибири․ В Кемеровской области компания представлена филиалом «Кузбассэнерго‑РЭС», где работает собственный отдел кадров, отвечающий за подбор, адаптацию и развитие персонала․

Что делает отдел кадров?

1. Ведёт поиск и подбор квалифицированных специалистов на открытые вакансии․
2. Организует процесс трудоустройства: оформление документов, вводный инструктаж, обучение․
3. Обеспечивает соблюдение Трудового кодекса и внутренних нормативов компании․
4. Контролирует начисление заработной платы, социальные льготы и ДМС (дополнительное медицинское страхование)․
5. Проводит аттестацию, оценку компетенций и карьерный рост сотрудников․
6. Осуществляет работу с кадровой документацией: личные дела, кадровый учет, архив․

Почему важно обращаться именно в отдел кадров?

Самое главное помнить, что именно отдел кадров имеет полномочия:

• Подтверждать наличие свободных вакансий и их актуальность․
• Предоставлять официальные предложения о работе и условия трудового договора․
• Консультировать по вопросам соцпакета, ДМС, отпусков и командировок․
• Оформлять документы для иностранных специалистов и стажёров․

Контактная информация для обращения

Ниже собран перечень самых надёжных каналов связи с отделом кадров «Россети Сибирь» в Кемерово․

Как подать заявку на работу?

Следуйте пошаговой инструкции, чтобы ваш запрос был обработан быстро и без лишних задержек․

1. Подготовьте резюме в формате PDF․ Обязательно укажите:
   • ФИО, контактные данные;
   • Образование и квалификации;
   • Опыт работы в электроэнергетике (если есть);
   • Готовность к командировкам и работе в полевых условиях․
2. Сопроводительное письмо – кратко опишите, почему вы хотите работать именно в «Россети Сибирь» и какую ценность вы принесёте компании․
3. Отправьте письмо на один из указанных электронных адресов (mrs@rosseti-sib․ru или hr@rosseti-sib․ru)․ В теме письма укажите «Вакансия – [название должности] – Кемерово»․
4. Позвоните в приёмную (+7 (3842) -5‑45‑25) в течение 48 часов после отправки, чтобы подтвердить получение документов․
5. Ожидайте обратный звонок от HR‑специалиста․ При положительном решении вам назначат интервью (очно или онлайн)․

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Какие документы нужны для подачи?

Резюме, копии дипломов (или справка об образовании), паспортные данные и, при наличии, сертификаты по повышению квалификации․

Есть ли стажировки и программы для выпускников?

Да․ Компания регулярно открывает программы «Молодой специалист» и «Стажёр в энергетике»․ Информацию о текущих наборах публикуют в разделе Вакансии сайта․

Какой соцпакет предлагается?

Полный пакет включает:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• ДМС (медицинское и стоматологическое страхование);
• Страхование от несчастных случаев на работе;
• Оплачиваемый отпуск (от 28 до 36 дней в зависимости от стажа);
• Корпоративные мероприятия и программы обучения․

Можно ли работать удалённо?

Для большинства технических позиций удалённая работа не предусмотрена, однако административные и IT‑специалисты могут обсуждать гибкий график с руководителем отдела․

Карта проезда к офису отдела кадров

Офис находится в центральном районе Кемерово, недалеко от станции метро «Кузнецкая»․ Ниже – ссылка на Яндекс;Карты․

Кузбассэнерго‑РЭС, ул․ Николая Островского, д․ 11

Контрольные сроки

Очень важно помнить, что сроки обработки заявок зависят от количества полученных резюме:

• До 5 рабочих дней – подтверждение получения письма;
• От 7 до 14 рабочих дней – рассмотрение и назначение интервью;
• После интервью – от 3 до 5 рабочих дней решение о приёме․

Отдел кадров ПАО «Россети Сибирь» в Кемерово – ваш надёжный партнёр в построении карьерного пути в энергетике Сибири․ Используйте указанные контакты, готовьте документы в соответствии с рекомендациями и не откладывайте свой профессиональный рост на потом․

© 2026 ПАО «Россети Сибирь»․ Все права защищены․