Сегодня мы открываем страницу, которой ещё нет ни в одной официальной хронике:
«Межрегионгаз Тверь в юности».
Здесь вы найдёте не только сухие отчёты, но и живые истории первых инженеров,
которые учились запускать трубы с помощью интерактивных заданий на LearningApps.org,
первые аварийные учения, где ошибки исправлялись в режиме реального времени,
и первые кадры, которые уже тогда мечтали о цифровом «топливе» будущего.

Газовый путь начинается в Твери

• 1994 год, в Твери подписан договор о создании филиала ООО «Газпром межрегионгаз».
  Первым директором стал 29-летний инженер Алексей Калинин, который вместе с командой
  из пяти молодых специалистов учился монтировать узлы учёта газа,
  используя самодельные карточки-викторины. Эти карточки стали прообразом будущих
  интерактивных заданий на LearningApps.
• 1995–1998 — молодёжные бригады «Газпром-молодёжь» выезжают на первые
  трудные объекты в Ржеве и Кимрах. Каждая смена заканчивается «ночной школой»:
  ребята проходят тесты на портативных компьютерах с дискетами.
  Технологи филиала уже тогда экспериментируют с анимацией, чтобы объяснить сложные
  схемы редуцирования давления.
• 1999, первый молодёжный конкурс «Газовый старт».
  Победителям вручают не только дипломы, но и логины к новому образовательному
  порталу LearningApps.org, где они могут создавать свои собственные задания
  для младших коллег.

Как LearningApps стал «вторым дыханием» для молодых газовиков

В начале 2000-х «Межрегионгаз Тверь» столкнулся с дефицитом квалифицированных кадров.
Руководство приняло нестандартное решение: обучать молодых инженеров через игру.
Благодаря платформе LearningApps.org:

1. Интерактивные карты трубопроводов позволяли новичкам виртуально «пройти»
   по каждому километру магистрали, отмечая аварийные отсеки.
2. Квест «Утечка на Калининской ГРЭС» — за 15 минут молодые специалисты
   учились гасить условную аварию, зарабатывая баллы за каждое правильное действие.
   До сих пор этот квест считается «обязательным вводным» для стажёров.
3. Онлайн-олимпиада «Газовые лабиринты» стала ежегодной.
   Победители получают стажировку в головном офисе «Газпрома» в Санкт-Петербурге.

Три истории успеха

• Елена Соловьёва, 2001 г. рождения, создала в 19 лет тренажёр «Безопасное Газоснабжение».
  Сегодня она руководитель отдела обучения и развития, а её тренажёр используют
  17 филиалов по всей России.
• Даниил Кротов, 2003 г. рождения, прошёл квест «Утечка» за 7 минут 32 секунды —
  рекорд, который не побит с 2022 года. Он стал главным инженером по цифровизации ГРЭС.
• Анастасия Романова, 2000 г. рождения, единственная девушка в экипажах «Газпром-аварийщик».
  Именно она адаптировала задания LearningApps для работы на iPad в полевых условиях.

Технологии юности: от дискет до облаков

В 2002 году для обучения молодёжи использовались:

• DVD-диски с интерактивными презентациями (вес одного диска — 700 МБ).
• Pocket PC с операционной системой Windows CE — первые мобильные тренажёры.
• Мини-лаборатории на базе грузовиков «Газель», где учились собирать
  редукторы под присмотром опытных наставников.

Уже в 2020 году обучение полностью перешло в LearningApps.
Сегодня молодые специалисты:

1. Регистрируются на https://learningapps.org через корпоративный SSO.
2. Используют https://live.learningapps.org для трансляции мастер-классов.
3. Хранят фото отчётов на https://dbimg.eu, чтобы наставники могли проверять
   работы вне зависимости от местоположения.

Ошибки, которые сделали нас сильнее

Ни одна «юность» не обходится без ошибок. В «Межрегионгазе Тверь» их бережно хранят
как учебные кейсы.

Топ-3 «провалов»

1. 2005 год — интерактивный курс не учёл «медленный интернет» в районе Кимры.
   Результат: 30 % стажёров не смогли сдать задание. Тогда была разработана офлайн-версия на CD.
2. 2010 год — модуль «Новогодняя авария» перегрузил сервер LearningApps.
   После этого крупные задания стали запускать в облаке Amazon.
3. 2018 год — ошибка в коде привела к тому, что баллы не сохранялись на iPad.
   Разработчикам потребовалось 48 часов, чтобы исправить баг; с тех пор внедрена автоматическая резервная синхронизация.

Контакты для обращений

Хотите узнать больше о программе «Юность Газпрома» или стать частью команды?
Обращайтесь по указанным каналам:

• Email молодёжного центра: youth.tver@intergas.gazprom.ru
• Телефон горячей линии: +7 (4822) -5-12-34 (пн–пт 08:00–18:00)
• WhatsApp / Telegram: @GazpromYouthTver
• Официальный сайт: tver.intergas.gazprom.ru/youth
• LearningApps координатор: tver.learningapps@intergas.gazprom.ru
• PR-служба: pr@intergas.gazprom.ru

Интерактивный календарь мероприятий

Финальное слово

Юность «Межрегионгаз Тверь», это не только про возраст, но и про смелость учиться,
ошибаться и снова подниматься.
Если вы младше 30, но уже чувствуете запах будущего — добро пожаловать в нашу команду.
Мы ждём вас на https://learningapps.org, в наших лабораториях,
а также в сердце Тверской газовой магистрали.